Klimat
Efter Kambodja-skandalen: H&M kritiseras för brister i uppförandekod
Publicerad: 24 oktober 2012, 07:20
TV-programmet Kalla Fakta avslöjar skandalförhållanden på H&M:s klädfabriker i Kambodja. Företaget kritiseras bland annat för att inte ha skrivit in att arbetarna ska ha en så kallad ”levnadslön” i sin uppförandekod.
Det är TV-programmet Kalla Fakta som avslöjar hårda arbetsförhållanden i sina klädfabriker i Kambodja. Bland annat berättas om löner på tre kronor i timmen, 70-timmars arbetsveckor, arbetare som kollapsar på arbetspassen och arbetare som måste låna pengar till dyr ränta för att ha råd att ha råd med mat.
De löner som textilarbetarna får i H&M:s fabriker räcker inte till en familj att leva på. Många av H&M:s konkurrenter, som till exempel Filippa K, Marks & Spencers och Inditex som äger Zara, har skrivit in i sin uppförandekod att arbetarna på deras leverantörers fabriker ska vara garanterade en så kallad levnadslön – det vill säga en lön som går att leva på. Det har dock inte H&M gjort.